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本文目录一览：
- 『壹』、请推荐一些人力资源方面的书籍
- 『贰』、公司有意把我向管理岗位培养,有哪些管理类书籍是必读的?
- 『叁』、团队管理都有那些书籍呢
- 『肆』、关于人力资源管理的书籍
- 『伍』、最知名的管理学书籍
- 『陆』、八本必看的经典管理学书籍推荐
请推荐一些人力资源方面的书籍
『壹』、《人力资源管理》作者：加里·德斯勒 出版社：中国人民大学出版社 阐述了完整而全面的人力资源管理基本概念以及技术方法。本书的特点是第一非常的通俗易懂，深入浅出。第二非常全面、系统及透彻的阐述了HR的基本原理。
『贰』、《人力资源管理》《人力资源管理》是2011年中国人民大学出版社出版的图书，作者是刘昕、雷蒙德·A·诺伊、约翰·R·霍伦贝克、巴里·格哈特、帕特里克·M·赖特。
『叁』、推荐化学工业出版社出版的《薪酬设计与绩效考核全案》，该书第一版8次印刷，修订版近来已经印刷10次，人力资源著名管理专家赵国军著。
公司有意把我向管理岗位培养,有哪些管理类书籍是必读的?
企业管理方面岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 的书岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ：戴尔·卡耐基《人性的弱点》世界第一的人际关系大师戴尔·卡耐基曾经说过，在人的成功的诸多因素中，专业技能只点15%，人际关系技能占岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 了85%。
《商贤》不仅成为商界人士必读之作，更因其深刻的人生哲理和智慧，被广大读者视为医病、励志、治愚、宽心境的佳作。
《赢》中，韦尔奇结合亲身管理实践及大量鲜活的案例，将其在工作与生活中“赢”的智慧倾囊相授，内容涉及商务活动的诸多层面，包括商业生活的要旨、企业领导的管理智慧、普通员工的求职与晋升之道，乃至如何实现工作与生活的平衡。
团队管理都有那些书籍呢
『壹』、比尔·盖茨、张瑞敏、陈春花、吴晓波、樊登、刘润都推崇的大师智慧，吴晓波推荐每个人的书架都应该有一排“现代管理学之父”彼得·德鲁克的书。
『贰』、注：除榜首的《团队管理必读12篇》仅能从信汇中正领导力官方网站购买外，其他书籍均可直接从京东购买。团队管理必读12篇 这个时代的公司竞争力就是团队竞争力！管理不是一个人做独行侠，而是激活团队热情，发挥一群人的智慧。
『叁』、《管理的实践》（ThePracticeofManagement），开启了管理学发展史上的新时代。现代大部分流行的管理思想和实践都可以从这本书中找到根源。
『肆』、《经理人参阅：团队管理》同样是学好管理学不容错过的一本经典管理书籍，旨在帮助管理者更好地理解和应用团队管理的基本理念和方法，提高团队效率和管理水平。
『伍』、无论是对内对外，优秀的沟通能力都不可或缺07THOC教练团队·《伙伴教练》精读班职场需要有良好的合作沟通能力，在传统的管理模式下，往往是上级通过吩咐、指挥、控制等手段，要求下级执行命令的金字塔型管理方式。但是，没有人喜欢被管理。
『陆』、《带团队就这么容易》本书是“冠军团队复制”总教练、“优势管理模式”的创始人容易老师的最新作品。《带团队就这么容易》将焦点放在了管理上。
关于人力资源管理的书籍
《人力资源管理》《人力资源管理》是2011年中国人民大学出版社出版岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 的图书岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ，作者是刘昕、雷蒙德·A·诺伊、约翰·R·霍伦贝克、巴里·格哈特、帕特里克·M·赖特。
人力资源管理相关书籍的介绍 1《人力资源管理》作者岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ：加里·德斯勒 出版社：中国人民大学出版社 阐述岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 了完整而全面的人力资源管理基本概念以及技术方法。本书的特点是第一非常的通俗易懂岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ，深入浅出。
世界前沿HR系统专业书籍：中国人民大学刘昕、董克用教授等主持翻译的一套美国“人力资源管理译丛”专业书 国内权威系列：清华大学郑晓明教授主持编写的一套人力资源管理系列书籍。
本书的主要目的旨在能初步掌握人力资源管理的概念、理论、实用的技术，并且懂得如何通过使用这些技术来提升工作中的绩效、生产率和盈利水平。
《金字塔原理》巴巴拉.明托著 民主与建设出版社 SHRM优秀读物。《人力资源管理概论》彭剑锋主编 复旦大学出版社。《控制力》秦杨勇主编 中国经济出版社培训与开发优秀读物。
最知名的管理学书籍
《经理人参阅：团队管理》同样是学好管理学不容错过的一本经典管理书籍，旨在帮助管理者更好地理解和应用团队管理的基本理念和方法，提高团队效率和管理水平。
《经理人员的职能》是由现代管理理论之父切斯特·巴纳德编辑的一本管理类书籍。
《管理者必读12篇》一本浅显易懂的管理学教材，涉及到企业管理的方方面面，即有理论高度又不失实战价值。说它是现代版的《管理的实践》都不过份，是我看过的最实用管理书籍，没有之一，所以放在榜首推荐哈。
卓有成效的管理者 作者：彼得·德鲁克 推荐理由：“现代管理学之父”彼得·德鲁克谈个人管理。彼得·德鲁克曾担任由美国银行和保险公司组成的财团的经济学者，以及美国通用汽车公司、克莱斯勒公司、IBM等大企业的管理顾问。
管理书籍排名榜前十名分别是：《卓有成效的管理者》、《聪明人的个人成长》、《自我觉察》、《知识炼金术》、《效率红利》、《高效率学习手册》、《刻意练习》、《超级学习者》。
八本必看的经典管理学书籍推荐
管理人员必读的10本经典书籍有岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ：《管理者必读12篇》、《万达哲学岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ：王健林首次自述经营之道》、《创业维艰：如何完成比难更难的事》、《重新定义公司：谷歌是如何运营的》、《影响力》、《给你一个团队岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ，你能怎么管岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ？》。
今天岗位整合与人员优化配置方案相关书籍 ，孟尘为你总结了8本管理经典之作，每一本都干货满满。以下，Enjoy：01 卓有成效的管理者 作者：彼得·德鲁克 推荐理由：“现代管理学之父”彼得·德鲁克谈个人管理。
《经理人参阅：团队管理》同样是学好管理学不容错过的一本经典管理书籍，旨在帮助管理者更好地理解和应用团队管理的基本理念和方法，提高团队效率和管理水平。
《管理的实践》，作者：德鲁克。《马斯洛人性管理经典》，作者：马建堂。《卓有成效的管理者》，作者：德鲁克。《下一个社会的管理》，作者：德鲁克。《管理的前沿》，作者：德鲁克。
《管理的实践》（ThePracticeofManagement），开启了管理学发展史上的新时代。现代大部分流行的管理思想和实践都可以从这本书中找到根源。
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